イッツコムが、6年連続で「健康経営優良法人」に認定されました

　イッツコムでは企業として成長し続け、お客さまへ「安心と快適さ」をお届けするために、「従業員の心身の健康の維持向上」と「働きやすい職場づくり」は欠かせない取り組みであると考えており、代表取締役社長を健康経営最高責任者とした推進体制のもと、健康経営施策を推進しています。

■ イッツコムの健康経営　主な取り組み
【健康の維持】
・就業時間中禁煙の実施
・メンタルヘルスセルフマネジメントセミナーの実施
・人間ドックの費用補助
・健康診断二次検査受診状況調査と受診勧奨

【環境整備とリテラシー向上】
・健康セミナー（生活習慣病予防、女性の健康、メンタルヘルス、睡眠、運動等）の実施
・健康情報の提供

【運動機会の提供】
・ウォーキングイベントの開催
・部活動（スポーツ系等）への費用補助と活動促進

■ イッツコム健康宣言
イッツ・コミュニケーションズは、
従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として、
健康経営に取り組みます。
https://www.itscom.co.jp/corporate/info/health.html


※「健康優良法人認定制度」について
健康経営優良法人認定制度とは、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を「見える化」することで、従業員や求職者、関係企業や金融機関などから社会的な評価を受けることができる環境を整備することを目的に、日本健康会議が認定する顕彰制度。